В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 29.01.2025 № 61 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 г. № 2571» в случае отсутствия в трудовой книжке сведений о дате прекращения трудовых отношений с работодателем по последнему месту работы на отдельных территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области работник или его представитель вправе обратиться в любой территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации с заявлением о внесении даты прекращения трудовых отношений с указанным работодателем в сведения о трудовой деятельности для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Социальный фонд России).
При этом датой прекращения трудовых отношений признается дата, определяемая высшим исполнительным органом субъекта Российской Федерации либо уполномоченным им исполнительным органом субъекта Российской Федерации по месту жительства работника, либо по месту осуществления им трудовой деятельности.
Старший помощник Островского
межрайонного прокурора
младший советник юстиции М.М.Богданова